員工侵占公司財產(chǎn)5萬元以上

侵占公司財產(chǎn)1000元，個人侵占財產(chǎn)罪立案標準，個人侵占財產(chǎn)罪達到5000元以上就構(gòu)成犯罪。侵占行為是否構(gòu)成犯罪和數(shù)額多少有直接的關系，5000元至1萬元以上會被以職務侵占罪定罪量刑。原則是上，公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在5000元至1萬元以上的應予追訴。這里的數(shù)額，應當以累計金額計算。侵占1萬元以上的的，處5年以下有期徒刑或者拘役：數(shù)額10萬元以上的，處5年以上有期徒刑，可以并處沒收財產(chǎn)。
《最高人民檢察院、公安部關于經(jīng)濟犯罪案件追訴標準的規(guī)定》第七十五條規(guī)定：公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在五千元至一萬元以上的，應予追訴。

侵占公司財產(chǎn)案件，侵占公款罪立案標準，侵占公款罪立案標準是利用職務便利非法占有財產(chǎn)5000元以上。侵占行為是否構(gòu)成犯罪和數(shù)額多少有直接的關系，5000元至1萬元以上會被以職務侵占罪定罪量刑。原則是上，公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在5000元至1萬元以上的應予追訴。這里的數(shù)額，應當以累計金額計算。侵占1萬元以上的的，處5年以下有期徒刑或者拘役；數(shù)額10萬元以上的，處5年以上有期徒刑，可以并處沒收財產(chǎn)。
《最高人民檢察院、公安部關于經(jīng)濟犯罪案件追訴標準的規(guī)定》第七十五條規(guī)定：公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在五千元至一萬元以上的，應予追訴。

侵占公司財產(chǎn)3000元，侵占公司公款多少可以判刑，侵占公司公款5000元以上可以判刑。侵占行為是否構(gòu)成犯罪和數(shù)額多少有直接的關系，5000元至1萬元以上會被以職務侵占罪定罪量刑。原則是上，公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在5000元至1萬元以上的應予追訴。這里的數(shù)額，應當以累計金額計算。侵占1萬元以上的的，處5年以下有期徒刑或者拘役：數(shù)額10萬元以上的，處5年以上有期徒刑，可以并處沒收財產(chǎn)。
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個人侵占公司財產(chǎn)，員工侵占公款如何處理，員工侵占公款如何處理要看侵占數(shù)額的多少。侵占行為侵占行為是否構(gòu)成犯罪和數(shù)額多少有直接的關系，5000元至1萬元以上會被以職務侵占罪定罪量刑。原則是上，公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在5000元至1萬元以上的應予追訴。所以，當員工侵占公款達5000元以上的，可以報警處理；如果在5000元以下的，可以協(xié)商，拒不退還的，可以起訴要求民事賠償。
《最高人民檢察院、公安部關于經(jīng)濟犯罪案件追訴標準的規(guī)定》第七十五條規(guī)定：公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在五千元至一萬元以上的，應予追訴。

侵占公司財產(chǎn) 嫌疑，侵占公款多少算犯罪，侵占公款5000元以上就算犯罪。侵占行為是否構(gòu)成犯罪和數(shù)額多少有直接的關系，5000元至1萬元以上會被以職務侵占罪定罪量刑。原則是上，公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在5000元至1萬元以上的應予追訴。這里的數(shù)額，應當以累計金額計算。侵占1萬元以上的的，處5年以下有期徒刑或者拘役；數(shù)額10萬元以上的，處5年以上有期徒刑，可以并處沒收財產(chǎn)。
《最高人民檢察院、公安部關于經(jīng)濟犯罪案件追訴標準的規(guī)定》第七十五條規(guī)定：公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額在五千元至一萬元以上的，應予追訴。

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侵占公司財產(chǎn)9000元，公司職工職務侵占違法嗎，公司職工職務侵占違法。職務侵占是指公司、企業(yè)或者其他單位的人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，當然是違法的。
1、數(shù)額在5千元至1萬元以上的，應予追訴。
2、侵占公司、企業(yè)財物5千元至2萬元以上的，屬于“數(shù)額較大”。
3、侵占公司、企業(yè)財物10萬元以上的，屬于“數(shù)額巨大”。
《中華人民共和國刑法》
第二百七十一條第二百七十一條　【職務侵占罪】公司、企業(yè)或者其他單位的工作人員，利用職務上的便利，將本單位財物非法占為己有，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑或者拘役，并處罰金；數(shù)額巨大的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數(shù)額特別巨大的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金。

利用職權侵占公司財產(chǎn)，公司法關于董事的義務有什么，公司法關于董事的義務有：1、遵守法律、行政法規(guī)和公司章程；2、不得利用職權侵犯公司權利，或侵占公司的財產(chǎn)；3、監(jiān)督、協(xié)助部門員工日常工作；4、對公司忠實、勤勉；5、公司法關于董事的其他義務。法律依據(jù)：《中華人民共和國公司法》第一百四十七條董事、監(jiān)事、高級管理人員應當遵守法律、行政法規(guī)和公司章程，對公司負有忠實義務和勤勉義務。董事、監(jiān)事、高級管理人員不得利用職權收受賄賂或者其他非法收入，不得侵占公司的財產(chǎn)。第一百四十九條董事、監(jiān)事、高級管理人員執(zhí)行公司職務時違反法律、行政法規(guī)或者公司章程的規(guī)定，給公司造成損失的，應當承擔賠償責任。