保險(xiǎn)法關(guān)于退保的規(guī)定，醫(yī)保要交多少年才能終身享受，《社會(huì)保險(xiǎn)法》對(duì)于醫(yī)保要交多少年才能終身享受沒(méi)有規(guī)定。由于各地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不一樣，有一定的差異。繳費(fèi)年限長(zhǎng)的可能是30年，短的可能是15年，男職工和女職工也不同。由于男職工60周歲退休，女職工50周歲退休，一般規(guī)定男職工比女職工多繳費(fèi)5年。當(dāng)然，具體規(guī)定繳費(fèi)年限，每個(gè)地區(qū)是不一樣的。
《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十七條
保險(xiǎn)法關(guān)于保險(xiǎn)欺詐的法律規(guī)定，社保多大年齡可以交，國(guó)家規(guī)定，從16周歲開(kāi)始就可以參加社會(huì)保險(xiǎn)。
參加工作的機(jī)關(guān)企事業(yè)職工，從入職開(kāi)始就應(yīng)該繳納社會(huì)保險(xiǎn)。
機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員，企業(yè)單位職工，從繳納社會(huì)保險(xiǎn)開(kāi)始，要一直繳納到退休年齡，到退休年齡時(shí)，最低繳費(fèi)要滿15年，才可以辦理退休，領(lǐng)取養(yǎng)老金。
靈活就業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人，累計(jì)最低繳納滿15年，到退休年齡辦理退休。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十條
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十三條
《國(guó)務(wù)院關(guān)于建立統(tǒng)一的城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度的意見(jiàn)》第三條
保險(xiǎn)法中關(guān)于理賠金給付的規(guī)定，保險(xiǎn)合同成立就生效嗎，關(guān)于保險(xiǎn)合同成立是否生效的問(wèn)題，在新舊保險(xiǎn)法的規(guī)定是不一樣的?，F(xiàn)行《保險(xiǎn)法》第13條明確規(guī)定了，依法成立的保險(xiǎn)合同自成立時(shí)生效。但，該條同時(shí)也規(guī)定了投保人和保險(xiǎn)人可以對(duì)合同的效力約定附條件或附期限。也就是，保險(xiǎn)合同的生效問(wèn)題，首先要看保險(xiǎn)合同中有沒(méi)有關(guān)于合同生效的特別約定。如果有約定，就按照約定的時(shí)間或條件認(rèn)定生效時(shí)間。如果沒(méi)有約定，根據(jù)《保險(xiǎn)法》第13條的規(guī)定，保險(xiǎn)合同自成立時(shí)生效。
那么，關(guān)鍵的問(wèn)題就是保險(xiǎn)合同什么時(shí)候成立，根據(jù)《保險(xiǎn)法》第13條的規(guī)定，投保人提出保險(xiǎn)要求，經(jīng)保險(xiǎn)人同意承保，保險(xiǎn)合同成立。實(shí)務(wù)中，保險(xiǎn)公司向投保人簽發(fā)保險(xiǎn)單或其他保險(xiǎn)憑證，就可認(rèn)定為保險(xiǎn)合同成立。除非保險(xiǎn)公司明確表示或以合同中明確列明，合同自投保人繳費(fèi)后才成立的，保險(xiǎn)合同成立與否與是否繳納保費(fèi)無(wú)關(guān)。
法律依據(jù)：
《中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法》第十三條
投保人提出保險(xiǎn)要求，經(jīng)保險(xiǎn)人同意承保，保險(xiǎn)合同成立。保險(xiǎn)人應(yīng)當(dāng)及時(shí)向投保人簽發(fā)保險(xiǎn)單或者其他保險(xiǎn)憑證。
保險(xiǎn)單或者其他保險(xiǎn)憑證應(yīng)當(dāng)載明當(dāng)事人雙方約定的合同內(nèi)容。當(dāng)事人也可以約定采用其他書(shū)面形式載明合同內(nèi)容。
依法成立的保險(xiǎn)合同，自成立時(shí)生效。投保人和保險(xiǎn)人可以對(duì)合同的效力約定附條件或者附期限。
再保險(xiǎn)法，新保險(xiǎn)法第十五條規(guī)定的內(nèi)容是什么，新保險(xiǎn)法第十五條規(guī)定的內(nèi)容是關(guān)于保險(xiǎn)合同解除的情形，具體內(nèi)容為除本法另有規(guī)定或者保險(xiǎn)合同另有約定外，保險(xiǎn)合同成立后，投保人可以解除合同，保險(xiǎn)人不得解除合同。法律依據(jù)：《保險(xiǎn)法》第二條本法所稱保險(xiǎn)，是指投保人根據(jù)合同約定，向保險(xiǎn)人支付保險(xiǎn)費(fèi)，保險(xiǎn)人對(duì)于合同約定的可能發(fā)生的事故因其發(fā)生所造成的財(cái)產(chǎn)損失承擔(dān)賠償保險(xiǎn)金責(zé)任，或者當(dāng)被保險(xiǎn)人死亡、傷殘、疾病或者達(dá)到合同約定的年齡、期限等條件時(shí)承擔(dān)給付保險(xiǎn)金責(zé)任的商業(yè)保險(xiǎn)行為?！侗ｋU(xiǎn)法》第十五條除本法另有規(guī)定或者保險(xiǎn)合同另有約定外，保險(xiǎn)合同成立后，投保人可以解除合同，保險(xiǎn)人不得解除合同?！侗ｋU(xiǎn)法》第四十七條投保人解除合同的，保險(xiǎn)人應(yīng)當(dāng)自收到解除合同通知之日起三十日內(nèi)，按照合同約定退還保險(xiǎn)單的現(xiàn)金價(jià)值。
保險(xiǎn)法一百一十六，職工醫(yī)保要交多少年可以終身享受，法律對(duì)職工醫(yī)保要交多少年可以終身享受沒(méi)有規(guī)定。由于各地區(qū)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平不一樣，有一定的差異。繳費(fèi)年限長(zhǎng)的可能是30年，短的可能是15年，男職工和女職工也不同。由于男職工60周歲退休，女職工50周歲退休，一般規(guī)定男職工比女職工多繳費(fèi)5年
《國(guó)務(wù)院關(guān)于工人退休、退職的暫行辦法》第一條
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第十六條
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十七條
保險(xiǎn)法規(guī)定，臨時(shí)工在單位受傷應(yīng)該是誰(shuí)負(fù)擔(dān)，臨時(shí)工在單位受傷的，如果雙方建立了勞動(dòng)關(guān)系的，可以認(rèn)定為工傷，由工傷保險(xiǎn)賠償，如果建立的不是勞動(dòng)關(guān)系，由用人單位承擔(dān)責(zé)任，如果是第三人造成的，由第三人承擔(dān)責(zé)任。
《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十一條
《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》第十二條
《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第三十六條
保險(xiǎn)法立法，保險(xiǎn)人行使代位求償權(quán)要注意哪些事項(xiàng)，保險(xiǎn)人行使代位求償權(quán)要注意的事項(xiàng)如下：
1、保險(xiǎn)人因保險(xiǎn)事故主對(duì)第三者享有損失賠償請(qǐng)求權(quán)；
2、保險(xiǎn)標(biāo)的損失原因?qū)儆诒ｋU(xiǎn)責(zé)任范圍，即保險(xiǎn)人負(fù)有賠償義務(wù)；
3、保險(xiǎn)人給付保險(xiǎn)賠償金。
【法律依據(jù)】
《最高人民法院關(guān)于適用中華人民共和國(guó)保險(xiǎn)法若干問(wèn)題的解釋(二)》第十六條規(guī)定，保險(xiǎn)人應(yīng)以自己的名義行使保險(xiǎn)代位求償權(quán)。
根據(jù)保險(xiǎn)法第六十條第一款的規(guī)定，保險(xiǎn)人代位求償權(quán)的訴訟時(shí)效期間應(yīng)自其取得代位求償權(quán)之日起算。
保險(xiǎn)法2000字，撫恤金的法律規(guī)定有哪些，撫恤金是發(fā)給傷殘人員或死者家屬的費(fèi)用?！蛾P(guān)于事業(yè)單位民間非營(yíng)利組織工作人員工傷有關(guān)問(wèn)題的通知》，《關(guān)于交通肇事的補(bǔ)償和撫恤問(wèn)題的函》，《勞動(dòng)法》等法律都對(duì)撫恤金做了規(guī)定。法律依據(jù)：《關(guān)于事業(yè)單位民間非營(yíng)利組織工作人員工傷有關(guān)問(wèn)題的通知》的規(guī)定：參加統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險(xiǎn)的事業(yè)單位工作人員屬于因公死亡的，一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)按當(dāng)?shù)毓ｋU(xiǎn)規(guī)定執(zhí)行。《社會(huì)保險(xiǎn)法》第十七條參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人，因病或者非因工死亡的，其遺屬可以領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金和撫恤金。
保險(xiǎn)法問(wèn)題，當(dāng)兵轉(zhuǎn)業(yè)社保能退嗎，不可以。
1，首先社會(huì)保險(xiǎn)是不能提前提取的。2011年7月《社會(huì)保險(xiǎn)法》頒發(fā)實(shí)施后，養(yǎng)老保險(xiǎn)除了在職死亡、出國(guó)定居、重復(fù)繳費(fèi)等情況下，未到退休年齡，不能選擇退保。
2，關(guān)于部隊(duì)服役年限視同繳費(fèi)年限和轉(zhuǎn)入地方的有關(guān)問(wèn)題。可以視同為社保繳費(fèi)年限。
《社會(huì)保險(xiǎn)法》第七條
國(guó)務(wù)院社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)負(fù)責(zé)全國(guó)的社會(huì)保險(xiǎn)管理工作，國(guó)務(wù)院其他有關(guān)部門(mén)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)有關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)工作。 縣級(jí)以上地方人民政府社會(huì)保險(xiǎn)行政部門(mén)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域的社會(huì)保險(xiǎn)管理工作，縣級(jí)以上地方人民政府其他有關(guān)部門(mén)在各自的職責(zé)范圍內(nèi)負(fù)責(zé)有關(guān)的社會(huì)保險(xiǎn)工作。
中國(guó)保險(xiǎn)法，社保一次性繳納可以嗎，可以。
社會(huì)保險(xiǎn)是一種為喪失勞動(dòng)能力、暫時(shí)失去勞動(dòng)崗位或因健康原因造成損失的人口提供收入或補(bǔ)償?shù)囊环N社會(huì)和經(jīng)濟(jì)制度。
關(guān)于社保的補(bǔ)繳《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》規(guī)定：
1.參加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人達(dá)到法定退休年齡時(shí)，累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，可以延長(zhǎng)繳費(fèi)至滿15年。
2.社會(huì)保險(xiǎn)法實(shí)施前參保，延長(zhǎng)繳費(fèi)5年后仍不足15年的，可以一次性繳費(fèi)至滿15年。
加職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的個(gè)人達(dá)到法定退休年齡后，累計(jì)繳費(fèi)不足15年的，可以申請(qǐng)轉(zhuǎn)入戶籍所在地新型農(nóng)村社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)或者城鎮(zhèn)居民社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)，享受相應(yīng)的養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。