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最高院故意泄露國家秘密罪的司法解釋規(guī)定重要都有哪些
一、最高院故意泄露國家秘密罪的司法解釋規(guī)定重要都有哪些 《最高人民檢察院關(guān)于瀆職侵權(quán)犯罪案件立案標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定》故意泄露國家秘密案(第三百九十八條)故意泄露國家秘密罪是指國家機(jī)關(guān)工作人員或者非國家機(jī)關(guān)工作人員違反保守國家秘密法,故意使國家秘密被不應(yīng)知悉者知悉,或者故意使國家秘密超出了...
非法經(jīng)營罪的認(rèn)定什么是非法經(jīng)營非法經(jīng)營行為的認(rèn)定非法經(jīng)營刑釋后怎么維權(quán)?
一、非法經(jīng)營罪的認(rèn)定,非法經(jīng)營罪的認(rèn)定,什么是非法經(jīng)營 、本罪的刑事違法性與其行政違法性是一致的、也就是說,非法經(jīng)營者必然違反有關(guān)的工商法規(guī)、沒有行政違法性就不存在刑事違法性,在我國目前行政經(jīng)濟(jì)法規(guī)不很健全的情況下,考察某一經(jīng)膏行為是否違反國家規(guī)定,一定要把國家政策的精神吃透,對(duì)...
請(qǐng)問醫(yī)生沒做產(chǎn)前診斷有沒有責(zé)任?
如今,醫(yī)療事故已成為我國難以回避的問題,對(duì)此患者若想要獲得賠償則需要確認(rèn)醫(yī)院對(duì)醫(yī)療事故所造成的責(zé)任程度。...
放縱制售偽劣商品犯罪行為涉嫌犯罪的大概會(huì)判多少年?
一、放縱制售偽劣商品犯罪行為行為涉嫌犯罪的大概會(huì)判多少年 犯本罪的,處五年以下有期徒刑或者拘役。...
分公司債權(quán)債務(wù)如何處理,注銷債權(quán)債務(wù)的處理
公司解散的原因有三大類一類是一般解散的原因;一類是強(qiáng)制解散的原因;一類是股東請(qǐng)求解散。公司解散時(shí),應(yīng)當(dāng)依法進(jìn)行清算。...
專利商業(yè)秘密差異都有什么體現(xiàn)
一、專利商業(yè)秘密差異都有什么體現(xiàn)2023 (一)概念區(qū)別商業(yè)秘密是企業(yè)的財(cái)產(chǎn)權(quán)利,它關(guān)乎企業(yè)的競爭力,對(duì)企業(yè)的發(fā)展至關(guān)重要,有的甚至直接影響到企業(yè)的生存。商業(yè)秘密等知識(shí)產(chǎn)權(quán)可申請(qǐng)緊急保全。專利一般是由政府機(jī)關(guān)或者代表若干國家的區(qū)域性組織申請(qǐng)而頒發(fā)的一種文件,這種文件記載了發(fā)明創(chuàng)造...
刑法單位行賄規(guī)定刑事量刑檔次是多少
一、刑法單位行賄規(guī)定刑事量刑檔次是多少 單位為謀取不正當(dāng)利益而行賄,或者違反國家規(guī)定,給予國家工作人員以回扣、手續(xù)費(fèi),情節(jié)嚴(yán)重的,對(duì)單位判處罰金,并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,處五年以下有期徒刑或者拘役,并處罰金。因行賄取得的違法所得歸個(gè)人所有的,依照本法第三百八十...
軟件著作權(quán)包括文章嗎
軟件著作權(quán)屬于一種民事權(quán)利,具備民事權(quán)利的共同特征。特別看重軟件著作權(quán)的保護(hù),當(dāng)事人可以申請(qǐng)軟件著作權(quán)登記。...
交通事故私了后如何處理?
一、你好請(qǐng)問交通事故,私了后,怎么處理 當(dāng)事人自行協(xié)商處理交通事故,應(yīng)當(dāng)按照以下步驟進(jìn)行處理1、查看財(cái)產(chǎn)損失情況。發(fā)生交通事故立即停車、拉緊手制動(dòng)、關(guān)閉電源、開啟危險(xiǎn)報(bào)警閃光燈(夜間還應(yīng)當(dāng)同時(shí)開啟示廊燈和后位燈)、設(shè)置警告標(biāo)志牌后,雙方當(dāng)事人簡單查看交通事故財(cái)產(chǎn)損失情況。2、協(xié)商...
公司未將勞動(dòng)合同交付員工一份會(huì)有哪些法律風(fēng)險(xiǎn)公司未交付員工勞動(dòng)合同有哪些法律糾紛
一、公司未將勞動(dòng)合同交付員工一份會(huì)有哪些法律風(fēng)險(xiǎn) 1.公司沒有把勞動(dòng)合同給勞動(dòng)者,那么違反勞動(dòng)合同法規(guī)定,建議勞動(dòng)者反映到勞動(dòng)局解決,申請(qǐng)賠償。2.《勞動(dòng)合同法》第八十一條用人單位提供的勞動(dòng)合同未載明本法規(guī)定的勞動(dòng)合同必備條款或者用人單位未將勞動(dòng)合同交付勞動(dòng)者的,由勞動(dòng)行政部門責(zé)...