一、勞動(dòng)合同沒(méi)簽被辭退怎么辦，法律規(guī)定是什么

勞動(dòng)合同沒(méi)簽被辭退可以通過(guò)仲裁或訴訟的方式要求對(duì)方支付賠償。因?yàn)楦鶕?jù)我們國(guó)家法律當(dāng)中的規(guī)定，如果沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，那么就是屬于用人單位方面存在過(guò)錯(cuò)，應(yīng)當(dāng)是按照勞動(dòng)者本人工資的兩倍來(lái)支付賠償。

二、沒(méi)簽勞動(dòng)合同具體如何辭職呢，有沒(méi)有法律規(guī)定

勞動(dòng)者還沒(méi)簽勞動(dòng)合同的，可以提前三十日以書面通知單位的方式來(lái)辭職；如果還在試用期的，則可以提前三日通知單位；或者與單位協(xié)商一致后，在約定的時(shí)間解除勞動(dòng)關(guān)系。

三、辭退勞動(dòng)合同，勞動(dòng)法規(guī)定多少年不能被解除合同

1、勞動(dòng)者在試用期內(nèi)提前三日通知用人單位，就可以解除勞動(dòng)合同。合同期內(nèi)，勞動(dòng)者提前三十日以書面形式通知用人單位，可以解除勞動(dòng)合同。期滿之日既可自離。

2、合同期滿終止勞動(dòng)合同的，用人單位應(yīng)當(dāng)向勞動(dòng)者支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償除非用人單位維持或者提高勞動(dòng)合同約定條件續(xù)訂勞動(dòng)合同，勞動(dòng)者不同意續(xù)訂的。

3、合同期內(nèi)，公司無(wú)故提前解除勞動(dòng)合同的，應(yīng)該支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償按勞動(dòng)者在本單位工作年限，每滿一年支付一個(gè)月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動(dòng)者支付。六個(gè)月以上不滿一年的，按一年計(jì)算;不滿六個(gè)月的，勞動(dòng)法規(guī)定合同解除勞動(dòng)合同向勞動(dòng)者支付半個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。向其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^(guò)十二年。

四、雙方簽勞動(dòng)合同可以辭職嗎，法律上的具體規(guī)定

即使是簽了勞動(dòng)合同的勞動(dòng)者也是可以辭職的。在我國(guó)的勞動(dòng)者和用人單位的權(quán)利義務(wù)的中，此時(shí)是規(guī)定了勞動(dòng)者和用人單位享有的勞動(dòng)合同的解除權(quán)的，是否要辭職由勞動(dòng)者自主進(jìn)行決定，想要辭職的通知用人單位即可。

五、簽勞動(dòng)合同被公司辭退，公司可以要求解除勞動(dòng)合同嗎

　　我國(guó)《勞動(dòng)法》規(guī)定　　勞動(dòng)者有下列情形之一的，用人單位可以解除勞動(dòng)合同　　（一）在試用期間被證明不符合錄用條件的;　?。ǘ﹪?yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;　?。ㄈ﹪?yán)重失職，營(yíng)私舞弊，給用人單位造成重大損害的;　　（四）公司要求解除勞動(dòng)合同需勞動(dòng)者同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)用人單位提出，拒不改正的。還有其他疑問(wèn)，點(diǎn)擊“咨詢我”進(jìn)行咨詢，為您提供專業(yè)法律咨詢。

六、沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同被辭退怎么辦?。?/strong>

您好！關(guān)于您咨詢的“沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同被辭退怎么辦啊？”問(wèn)題回復(fù)如下

1、你可以申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁要求支付未簽訂勞動(dòng)合同的雙倍工資（最多11個(gè)月）及拖欠的工資、押金、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、加班工資等；從你離職開始算，勞動(dòng)仲裁時(shí)效為一年！ 　　

2、這樣的案件關(guān)鍵是有證明勞動(dòng)關(guān)系的證據(jù)！比如有公司名稱的工裝、工作證或工作牌（最好蓋有公章）、工資卡、工資條、考勤記錄、社會(huì)保險(xiǎn)繳納記錄、同事證言（離職在職的都可以）、錄音錄像或者其它有你名字和公章的文件等（其中有公章的工作證、社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)記錄、有你名字和公章的文件，有一個(gè)足以證明勞動(dòng)關(guān)系）; 　　

3、申請(qǐng)勞動(dòng)仲裁立案時(shí)攜帶勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書、身份證復(fù)印件、相關(guān)證據(jù)、工商注冊(cè)信息！勞動(dòng)仲裁期間，你可以去新單位工作上訴就是公司沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同被辭退怎么辦的回答，希望能夠幫到你。更多相關(guān)知識(shí)請(qǐng)咨詢聽律網(wǎng)網(wǎng)專業(yè)律師為您做進(jìn)一步的解答和分析。