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工傷認(rèn)定書怎么寫,怎么寫工傷鑒定書

法律咨詢網(wǎng)2023-06-28 06:47:49工傷賠償1938
工傷認(rèn)定書怎么寫,怎么寫工傷鑒定書

一、工傷認(rèn)定書怎么寫,怎么寫,工傷認(rèn)定書

關(guān)于工傷認(rèn)定書怎么寫解答如下工傷認(rèn)定申請書-申請人×××,男,××年××月×日出生,漢族,籍貫,住×××市×××街,是××公司職工。被告××公司,地址×××××××法定代表人×××任××職務(wù)聯(lián)系電話××××××請求事項(xiàng)請求勞動部門依法認(rèn)定申請人在×××?xí)r間受傷為工傷。事實(shí)及理由申請人是×××公司職工,××××年××月被招入公司,擔(dān)任××工作,在××年月日上班時間,按照 領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,從事 工作。因?yàn)? 發(fā)生××工作事故,致使申請人受到嚴(yán)重傷害,大腳指母粉碎性骨折。申請人受傷后,在××市××醫(yī)院住院治療,現(xiàn)已治療×個月,花費(fèi)醫(yī)藥費(fèi)××元。根據(jù)《工傷保險條例》的規(guī)定,特申請勞動部門對申請人受傷一事進(jìn)行調(diào)查核實(shí),并依法認(rèn)定本人此次受傷為工傷。此致××縣(市)勞動局申請人(簽字)×× 附病歷證人證言。

二、有沒有工傷認(rèn)定書,但是沒有工傷認(rèn)定

針對沒有工傷認(rèn)定書可以進(jìn)行工傷認(rèn)定的答案是肯定不可以。

1根據(jù)《工傷保險條例》第二十三條之規(guī)定,勞動能力鑒定由用人單位、工傷職工或者其近親屬向設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會提出申請,并提供工傷認(rèn)定決定和職工工傷醫(yī)療的有關(guān)資料。

2.工傷認(rèn)定是勞動能力鑒定(工傷傷殘等級鑒定)的先決條件,沒有工傷認(rèn)定的,勞動能力鑒定委員會不會受理你的鑒定申請。

3.根據(jù)《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》第八條之規(guī)定,申請勞動能力鑒定應(yīng)當(dāng)填寫勞動能力鑒定申請表,并提交下列材料 (一)《工傷認(rèn)定決定書》原件和復(fù)印件; (二)有效的診斷證明、按照醫(yī)療機(jī)構(gòu)病歷管理有關(guān)規(guī)定復(fù)印或者復(fù)制的檢查、檢驗(yàn)報告等完整病歷材料; (三)工傷職工的居民身份證或者社會保障卡等其他有效身份證明原件和復(fù)印件; (四)勞動能力鑒定委員會規(guī)定的其他材料。

4.因各地在具體操作上可能會存在差異,建議在辦理前撥打12021咨詢一下。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第二十三條
[1]《工傷職工勞動能力鑒定管理辦法》 第八條

三、工傷認(rèn)定書,企業(yè)有權(quán)拒收工傷認(rèn)定書嗎

是指職工因工受傷后,經(jīng)工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)認(rèn)定后出具的法律文書,以此證明該職工是因工受傷。想得到工傷認(rèn)定書需先到你們當(dāng)?shù)貏趧硬块T提出工傷認(rèn)定申請。根據(jù)《工傷保險條例》第十八條之規(guī)定,提出工傷認(rèn)定申請應(yīng)當(dāng)提交下列材料(一)工傷認(rèn)定申請表;(二)與用人單位存在勞動關(guān)系(包括事實(shí)勞動關(guān)系)證明材料;(三)醫(yī)療診斷證明或職業(yè)病診斷證明書(或職業(yè)病診斷鑒定書)。工傷認(rèn)定申請表應(yīng)當(dāng)包括事故發(fā)生的時間、地點(diǎn)、原因以及職工傷害程度等基本情況。工傷認(rèn)定申請人提供材料不完整的,社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)一次性書面告知工傷認(rèn)定申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按照書面告知要求補(bǔ)正材料后,社會保險行政部門應(yīng)當(dāng)受理。以上就是工傷認(rèn)定書的答案了。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十八條

四、北京市不予工傷認(rèn)定決定書式樣怎么寫?

不受理工傷認(rèn)定起訴狀原告基本信息。被訴具體行政行為作出時,被告對原告的超過一年提出工傷認(rèn)定申請是否“有特殊情況”未予詢問和調(diào)查,即以申請超過一年為由作出不予受理通知書并送達(dá)原告,適用法律錯誤,依法應(yīng)予撤銷。落款,日期。

五、工傷認(rèn)定申請表怎么寫,工傷認(rèn)定書如何寫

申請人:陳某,男女,漢族,生于年月日,住.被申請人:公司,法定代表人:,委托代理人有無都可   請求事項(xiàng):依法認(rèn)定申請人的受傷為工傷事實(shí)及理由:公司于年月日聘請申請人陳到該公司從事工作。陳于年月日在工作過程中,因?qū)е玛悾斐缮暾埲岁愂軅?經(jīng)送人民醫(yī)院檢查治療診斷為:。由于申請人在上班時間因工作原因受傷,根據(jù)《工傷保險條例》第十四條第一款第一項(xiàng)的規(guī)定,現(xiàn)特向貴局申請認(rèn)定為工傷。此致   勞動和社會保障局二年月日

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十四條

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