一、童工的工傷怎么賠償，童工工傷十級(jí)賠償多少錢

1、童工是指未滿16周歲的人員，單位是不得使用童工的，那么就不能認(rèn)定為工傷，所以也不能按照工傷進(jìn)行賠償。工傷中的十級(jí)傷殘賠償包含一次性傷殘補(bǔ)助金、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金和一次性傷殘醫(yī)療補(bǔ)助金。依據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條　職工因工致殘被鑒定為七級(jí)至十級(jí)傷殘的，享受以下待遇
（一）從工傷保險(xiǎn)基金按傷殘等級(jí)支付一次性傷殘補(bǔ)助金，標(biāo)準(zhǔn)為七級(jí)傷殘為13個(gè)月的本人工資，八級(jí)傷殘為11個(gè)月的本人工資，九級(jí)傷殘為9個(gè)月的本人工資，十級(jí)傷殘為7個(gè)月的本人工資；
（二）勞動(dòng)、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)、聘用合同的，由工傷保險(xiǎn)基金支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金，由用人單位支付一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金的具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條

二、童工工傷怎么賠償，童工工傷十級(jí)賠償多

職工構(gòu)成十級(jí)傷殘，可以分情況享受以下工傷待遇

1、由工傷保險(xiǎn)基金支付的醫(yī)療費(fèi)和康復(fù)費(fèi)、住院伙食補(bǔ)助費(fèi)、統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)、傷殘輔助器具費(fèi)、及7個(gè)月的本人工資作為一次性傷殘補(bǔ)助金；

2、用人單位也需要支付停工留薪期工資待遇、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。

三、發(fā)現(xiàn)有工廠雇傭童工，請(qǐng)問下童工工傷十級(jí)賠償多少錢

用人單位使用童工是違法行為，童工遭受職業(yè)傷害的，應(yīng)當(dāng)由用人單位按照人力資源社會(huì)保障部《非法用工單位傷亡人員一次性賠償辦法》進(jìn)行賠償。童工遭受職業(yè)傷害鑒定為十級(jí)傷殘的，用人單位應(yīng)當(dāng)賠償以下費(fèi)用　　

1、符合工傷保險(xiǎn)診療項(xiàng)目目錄、工傷保險(xiǎn)藥品目錄、工傷保險(xiǎn)住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的醫(yī)療費(fèi)用；　　

2、按照所在省市規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)或者參照當(dāng)?shù)刈o(hù)工標(biāo)準(zhǔn)支付生活不能自理階段護(hù)理費(fèi)；　　

3、勞動(dòng)能力鑒定費(fèi)用；

4、按照所在省市規(guī)定支付住院伙食補(bǔ)助費(fèi)；　　

5、按所在工傷保險(xiǎn)統(tǒng)籌地區(qū)上年度平均工資支付一次性傷殘補(bǔ)助金。
　　

四、童工工傷10級(jí)怎么賠償有沒有法律規(guī)定

職工或童工受到事故傷害或者患職業(yè)病，在勞動(dòng)能力鑒定之前進(jìn)行治療期間的生活費(fèi)按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)確定，醫(yī)療費(fèi)、護(hù)理費(fèi)、住院期間的伙食補(bǔ)助費(fèi)以及所需的交通費(fèi)等費(fèi)用按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)和范圍確定，并全部由傷殘職工或童工所在單位支付。