當(dāng)前位置:首頁 > 勞動(dòng)糾紛 > 正文內(nèi)容

著名勞動(dòng)合同律師法律咨詢

著名勞動(dòng)合同律師法律咨詢

一、企業(yè)如何聘請(qǐng)辯護(hù)律師處理勞動(dòng)合同糾紛?

律師在代理法律事務(wù)時(shí),因各地經(jīng)濟(jì)水平不同、案件容易程度不同,所以收取標(biāo)準(zhǔn)各不相同,具體勞動(dòng)合同糾紛律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)請(qǐng)與律師協(xié)商。

二、沒有合同的工程款糾紛如何請(qǐng)律師?

工程款糾紛律師應(yīng)準(zhǔn)備的材料有原被告的身份信息,起訴狀、相關(guān)的證據(jù)材料。例如拖欠工程款的話,是否有對(duì)賬單、決算書等證據(jù)材料提供法院即可。

三、勞務(wù)合同糾紛律師費(fèi)用。

1.針對(duì)勞務(wù)合同糾紛律師的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),不涉及財(cái)產(chǎn)關(guān)系的5000元/件。下浮不限,但每件不低于600元。

2.涉及財(cái)產(chǎn)關(guān)系的,實(shí)行按標(biāo)的額比例收費(fèi),具體依照以下比例分檔、累計(jì)收?。?biāo)的額和收費(fèi)費(fèi)率)100000元以下的,

5%;100001元~200000元的部分,

4%;200001元~500000元的部分,

3%;500001元~1000000元的部分,

2%;1000001元~10000000元的部分,

1%;10000001元以上,

0.

3%;以上累計(jì)收費(fèi)額下浮不限,但不足500元的按500元收取。

掃描二維碼推送至手機(jī)訪問。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺(tái)發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。

本文鏈接:http://m.amendment9.com/news/article/625838.html

“著名勞動(dòng)合同律師法律咨詢” 的相關(guān)文章

貴州省遵義市綏陽縣女職工產(chǎn)假到底可以休息多久?

貴州省遵義市綏陽縣女職工產(chǎn)假到底可以休息多久?

一、貴州省遵義市綏陽縣產(chǎn)假女職工可以休息多久 正常產(chǎn)假98天,最多可休158天。法律規(guī)定《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條1.女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;2.難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;3.生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。4.女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假...

四川省甘孜州康定市女員工產(chǎn)假時(shí)間詳解

四川省甘孜州康定市女員工產(chǎn)假時(shí)間詳解

一、四川省甘孜州康定市女員工產(chǎn)假時(shí)間是怎樣的 正常產(chǎn)假98天,最多可休158天。法律規(guī)定《四川省人口與計(jì)劃生育條例》第二十六條符合本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除法律、法規(guī)規(guī)定外,延長(zhǎng)女方生育假60天,給予男方護(hù)理假20天。生育假、護(hù)理假視為出勤,工資福利待遇不變?!杜毠趧?dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條女職工...

大病救助申請(qǐng)攻略如何申請(qǐng)、申請(qǐng)流程和相關(guān)規(guī)定

大病救助申請(qǐng)攻略如何申請(qǐng)、申請(qǐng)流程和相關(guān)規(guī)定

一、申請(qǐng)大病救助怎么申請(qǐng),有哪些相關(guān)規(guī)定 律師解答大病救助的申請(qǐng)流程包括有填寫大病救助審批表;向所在地鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府提出大病醫(yī)療救助申請(qǐng);提交住院發(fā)票、出院小結(jié)等材料;審查通過,認(rèn)為符合條件的,即可以發(fā)給大病補(bǔ)助。法律依據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》第二十五條國(guó)家建立和完善城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度。城鎮(zhèn)居...

單位單方面解除勞動(dòng)合同需要賠償嗎?單位單方解除勞動(dòng)合同如何賠償?

單位單方面解除勞動(dòng)合同需要賠償嗎?單位單方解除勞動(dòng)合同如何賠償?

一、單位單方面解除勞動(dòng)合同需要賠償嗎,單位單方面解除勞動(dòng)合同怎么賠償 關(guān)于“單位單方面解除勞動(dòng)合同需要賠償嗎,單位單方面解除勞動(dòng)合同怎么賠償”的相關(guān)解答如下 我來給你說一下單位單方面解除勞動(dòng)合同怎么賠償吧勞動(dòng)者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動(dòng)合同  (一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;  ...

濟(jì)南市歷下區(qū)女職工產(chǎn)假休息多久

濟(jì)南市歷下區(qū)女職工產(chǎn)假休息多久

一、濟(jì)南市歷下區(qū)女職工產(chǎn)假可以休息多長(zhǎng)時(shí)間 產(chǎn)假最多休158天,其中國(guó)家規(guī)定產(chǎn)假98天,符合地方規(guī)定的增加產(chǎn)假60天。法律規(guī)定《山東省人口與計(jì)劃生育條例》第二十五條符合法律和本條例規(guī)定生育子女的夫妻,除國(guó)家規(guī)定的產(chǎn)假外,增加產(chǎn)假六十日,并給予男方護(hù)理假七日。增加的產(chǎn)假、護(hù)理假,視為出勤,工資照發(fā),福...

山西省陽泉市平定縣規(guī)定的產(chǎn)假有多少天?

山西省陽泉市平定縣規(guī)定的產(chǎn)假有多少天?

一、山西省陽泉市平定縣規(guī)定的產(chǎn)假有多少天 正常產(chǎn)假98天,最高158天,男方享受護(hù)理假15日。法律規(guī)定《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》第七條女職工生育享受98天產(chǎn)假,其中產(chǎn)前可以休假15天;難產(chǎn)的,增加產(chǎn)假15天;生育多胞胎的,每多生育1個(gè)嬰兒,增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的,享受15天產(chǎn)假;...