一、沒有勞動合同，如何寫勞動仲裁

一、申請人申請仲裁應(yīng)當(dāng)提交書面仲裁申請，并按照被申請人人數(shù)提交副本。仲裁申請書應(yīng)當(dāng)載明下列事項(xiàng)

1、勞動者的姓名、性別、年齡、職業(yè)、工作單位、住所、通訊地址和聯(lián)系電話，用人單位的名稱、住所、通訊地址、聯(lián)系電話和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)；

2、仲裁請求和所根據(jù)的事實(shí)、理由；

3、證據(jù)和證據(jù)來源，證人姓名和住所。書寫仲裁申請確有困難的，可以口頭申請，由仲裁委員會記入筆錄，經(jīng)申請人簽名或者蓋章確認(rèn)。申請人的書面仲裁申請材料齊備的，仲裁委員會應(yīng)當(dāng)出具收件回執(zhí)。對于仲裁申請書不規(guī)范或者材料不齊備的，仲裁委員會應(yīng)當(dāng)當(dāng)場或者在五日內(nèi)一并告知申請人需要補(bǔ)正的全部材料。申請人按要求補(bǔ)正全部材料的，仲裁委員會應(yīng)當(dāng)出具收件回執(zhí)。以上是關(guān)于沒有勞動合同怎么仲裁的，謝謝

二、申請勞動仲裁的申請書該怎么寫？

1、要寫明申請人、被申請人的基本情況，如姓名（企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人）、性別、出生年月、民族、身份證號碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。

2、寫明申請事項(xiàng)。也就是你想主張的事項(xiàng)。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽訂勞動合同的雙倍工資等。

3、寫明事實(shí)和理由，應(yīng)敘述雙方發(fā)生勞動爭議的時間、地點(diǎn)、原因、事件、方式、手段和后果等，特別是要把引發(fā)雙方發(fā)生勞動爭議的關(guān)鍵性事實(shí)客觀地交代清楚。還有何時入職、做什么工作、約定工資。應(yīng)敘述的全面而又簡潔。

4、然后寫結(jié)束語和呈文對象?！疤叵蛸F委提出申請，請求依法裁決”、“此致 ×××縣（市）勞動爭議仲裁委員會”等。

5、最后落款，即申請人姓名和日期，并且手寫簽名按上手印。這就是你所問的申請勞動仲裁的申請書怎么寫回答更多相關(guān)知識請咨詢聽律網(wǎng)網(wǎng)專業(yè)律師為您做進(jìn)一步的解答和分析。

三、申請勞動爭議仲裁需要什么證據(jù)，申請勞動仲裁

　一、立案條件　　

1、申訴人是與本案有直接利害關(guān)系的公民、法人或其他組織;　　

2、有明確的被訴人;　　

3、有具體的申訴請求和事實(shí)理由;　　

4、屬于勞動爭議仲裁委員會受理范圍?！　《?、申訴人申請立案時應(yīng)提交的材料　　申訴人提交有關(guān)申訴資料是申訴人申請勞動爭議仲裁應(yīng)盡的義務(wù)，也是公正進(jìn)行勞動爭議仲裁的必要條件。為加快辦理立案手續(xù)，請申訴人到區(qū)勞仲委立案室及各派出庭立案室申請勞動爭議仲裁時提交如下材料　　

1、申訴人是勞動者的以上是申請勞動爭議仲裁需要什么的回答

四、勞動爭議仲裁申訴書的書寫要求和格式

勞動爭議是職工和用人單位之間的關(guān)于勞動報(bào)酬、勞動賠償?shù)确矫娴臓幾h。勞動爭議中關(guān)于財(cái)產(chǎn)方面的爭議可以進(jìn)行勞動仲裁進(jìn)行解決。申請勞動爭議需要書寫勞動爭議仲裁申請書。那么勞動爭議仲裁申訴書有什么書寫要求，是怎樣的？

五、申請勞動仲裁需要提交哪些證明，申請勞動裁決需要哪些材料？

申請勞動仲裁所需要的材料如下

1、勞動爭議仲裁申訴登記表；

2、勞動仲裁申請書（詳細(xì)陳述申訴理由和要求，一式兩份或按被訴人人數(shù)提供；

3、申請人身份證明復(fù)印件；

4、有委托代理人的，需當(dāng)面簽訂并提交《授權(quán)委托書》，注明委托事項(xiàng)，同時提交受委托代理人的身份證復(fù)印件；如委托人的代理人是律師事務(wù)所派出的執(zhí)業(yè)律師，應(yīng)提供執(zhí)業(yè)律師的證件復(fù)印件如委托人的代理人是公民，應(yīng)提供與委托人簽訂的不收費(fèi)代理協(xié)議書，以及代理人和委托人之間的關(guān)系的法律資料。

5、被申請人工商注冊信息資料；

6、申請人與被申請人存在勞動關(guān)系的證明材料7、《提交證據(jù)材料清單》一式兩份。注意當(dāng)申請人屬集體爭議時，除了提交以上材料，申請人還需推薦3-5名員工代表，并提交員工代表名單以及全體員工簽名表。其中屬欠薪的員工集體爭議案件，申請人還需提交用人單位拖欠員工工資的人員名單和拖欠金額表?！吨袊鴦趧訝幾h調(diào)解仲裁法》第二十八條，第二十九條規(guī)定

引用法規(guī)
[1]《中國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第二十八條
[2]《中國勞動爭議調(diào)解仲裁法》 第二十九條

六、申請勞動仲裁，法院怎么寫申請書

1、要寫明申請人、被申請人的基本情況，如姓名（企業(yè)一方除寫企業(yè)名稱外，還要寫法定代表人）、性別、出生年月、民族、身份證號碼、工作單位、單位地址、家庭地址、電話等。

2、寫明申請事項(xiàng)。也就是你想主張的事項(xiàng)。比如，支付拖欠工資、支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、未簽訂勞動合同的雙倍工資等。

3、寫明事實(shí)和理由，應(yīng)敘述雙方發(fā)生勞動爭議的時間、地點(diǎn)、原因、事件、方式、手段和后果等，特別是要把引發(fā)雙方發(fā)生勞動爭議的關(guān)鍵性事實(shí)客觀地交代清楚。還有何時入職、做什么工作、約定工資。應(yīng)敘述的全面而又簡潔。

4、然后寫結(jié)束語和呈文對象?！疤叵蛸F委提出申請，請求依法裁決”、“此致 ×××縣（市）勞動爭議仲裁委員會”等。

5、最后落款，即申請人姓名和日期，并且手寫簽名按上手印。以上是勞動仲裁申請書怎么寫問題的回答