一、承包糾紛處理

第一種方式是當(dāng)事人自行協(xié)商解決合同糾紛，是指合同糾紛的當(dāng)事人，在自愿互諒的基礎(chǔ)上，按照國(guó)家有關(guān)法律、政策和合同的約定，通過(guò)擺事實(shí)、講道理，以達(dá)成和解協(xié)議，自行解決合同糾紛的一種方式。
第二種方式是調(diào)解，是指雙方當(dāng)事人自愿在第三者（即調(diào)解的人）的主持下，在查明事實(shí)、分清是非的基礎(chǔ)上，由第三者對(duì)糾紛雙方當(dāng)事人進(jìn)行說(shuō)明勸導(dǎo)，促使他們互諒互讓，達(dá)成和解協(xié)議，從而解決糾紛的活動(dòng)。
第三種方式是仲裁也稱公斷。合同仲裁，即由第三者依據(jù)雙方當(dāng)事人在合同中訂立的仲裁條款或自愿達(dá)成的仲裁協(xié)議，按照法律規(guī)定對(duì)合同爭(zhēng)議事項(xiàng)進(jìn)行居中裁斷.以解決合同糾紛的一種方式。
第四種方式是訴訟，通過(guò)訴訟解決糾紛也是解決合同糾紛的最終手段。

二、清算組如何接管公司？

開(kāi)始清算的向清算組移交的如下

1.公司的公章，公司進(jìn)入清算以后應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制公司公章的使用和保管；

2.無(wú)遺漏的債權(quán)債務(wù)清冊(cè)；

3.資產(chǎn)清冊(cè)，應(yīng)當(dāng)按照流動(dòng)資產(chǎn)和固定資產(chǎn)分類登記造冊(cè)；

4.合同書(shū)、協(xié)議書(shū)等各種法律文件應(yīng)當(dāng)編制成冊(cè)；

5.賬務(wù)賬冊(cè)、傳票、憑證、空白支票等；

6.職工花名冊(cè)，含在職和離退休的全體人員的花名冊(cè)，詳細(xì)記載工齡、工種、用工形式、工資及工資拖欠、社保拖欠等情形；

7.企業(yè)購(gòu)買的有價(jià)證券，享有的無(wú)形資產(chǎn)的權(quán)利憑證；

8.企業(yè)的歷史檔案和其他應(yīng)當(dāng)提交的資料。
【法律依據(jù)】
《公司法》第一百八十三條，公司因本法第一百八十條第（一）項(xiàng)、第（二）項(xiàng)、第（四）項(xiàng)、第（五）項(xiàng)規(guī)定而解散的，應(yīng)當(dāng)在解散事由出現(xiàn)之日起十五日內(nèi)成立清算組，開(kāi)始清算。有限責(zé)任公司的清算組由股東組成，股份有限公司的清算組由董事或者股東大會(huì)確定的人員組成。逾期不成立清算組進(jìn)行清算的，債權(quán)人可以申請(qǐng)人民法院指定有關(guān)人員組成清算組進(jìn)行清算。人民法院應(yīng)當(dāng)受理該申請(qǐng)，并及時(shí)組織清算組進(jìn)行清算。

引用法規(guī)
[1]《公司法》 第一百八十三條
[2]《公司法》 第一百八十條