當(dāng)前位置:首頁 > 工傷賠償 > 正文內(nèi)容

高新區(qū)競業(yè)協(xié)議法律咨詢

高新區(qū)競業(yè)協(xié)議法律咨詢

一、直播打賞糾紛管轄地點(diǎn)怎么規(guī)定的工傷糾紛的管轄地的規(guī)定是什么,是怎么解釋的呢

職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷
  (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;
 ?。ǘ┕ぷ鲿r(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;
  (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;
 ?。ㄋ模┗悸殬I(yè)病的;
 ?。ㄎ澹┮蚬ね獬銎陂g,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;
 ?。┰谏舷掳嗤局?,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車事故傷害的;
  (七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
上述是工傷糾紛的管轄地的規(guī)定

二、合同瑕疵引發(fā)的工程款糾紛管轄地點(diǎn)怎么規(guī)定的?合同糾紛管轄地法院一般是怎么規(guī)定的?

  合同糾紛案件的地域管轄,依照民事訴訟法第二十三條規(guī)定,由合同履行地或者被告住所地人民法院管轄。實(shí)踐中,對(duì)于被告住所地的確定一般沒有爭議,但確定合同履行地非常復(fù)雜,爭議較多。為統(tǒng)一合同履行地的確定規(guī)則,使之更加明確具體,減少爭議,《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國民事訴訟法〉的解釋》(以下簡稱民訴法解釋)第十八條規(guī)定了確定合同履行地的一般規(guī)則。

引用法規(guī)
[1]《最高人民法院關(guān)于適用〈中華人民共和國民事訴訟法〉的解釋》 第十八條

三、北碚區(qū)競業(yè)限制協(xié)議委托律師收多少

律師一般收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是幾千元左右,律師收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)并沒有在法律上進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)定,一般情況下在幾千元左右。
以下標(biāo)準(zhǔn)可作參考
(一)不涉及財(cái)產(chǎn)關(guān)系的,基準(zhǔn)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為5,

000元-

30,000元/件,可合理上浮。
(二)涉及財(cái)產(chǎn)關(guān)系的,按照爭議標(biāo)的額分段按比例累加收費(fèi)

1、10萬元以下部分(含10萬元)收費(fèi)比例為8%-

10%,收費(fèi)額不足5,000元的按5,000元/件收取;

2、10萬元至50萬元部分(含50萬元)為7%-

9%;

3、50萬元至100萬元部分(含100萬元)為6%-

8%;

4、100萬元至500萬元部分(含500萬元)為5%-

7%;

5、500萬元至1,000萬元部分(含1,000萬元)為4%-

6%;

6、

1,000萬元至2,000萬元部分(含2,000萬元)為3%-

5%;

7、

2,000萬元至5,000萬元部分(含5,000萬元)為2%-

4%;

8、

5,000萬元以上部分為1%-

3%。

四、壟斷競爭市場缺點(diǎn)有哪些,法律規(guī)定有哪些

專業(yè)分析
壟斷競爭市場的定義是指一個(gè)市場中有許多廠商生產(chǎn)和銷售有差別的同種產(chǎn)品的市場組織。在均衡狀態(tài)中壟斷市場價(jià)格要高于完全競爭。在長期均衡中,相對(duì)于完全競爭市場中的廠商,壟斷廠商沒有以可能的最低成本進(jìn)行生產(chǎn),所生產(chǎn)的產(chǎn)量也小于在完全競爭市場中應(yīng)該達(dá)到的產(chǎn)量。壟斷廠商獲得的超額利潤被視為收入分配的不平等。壟斷競爭時(shí),不但產(chǎn)品價(jià)格高于最低平均成本、產(chǎn)量低于最低平均成本所對(duì)應(yīng)的產(chǎn)量,而且廠商為了形成產(chǎn)品差別,在提高產(chǎn)品質(zhì)量、進(jìn)行廣告促銷等方面有著額外支出,使產(chǎn)品成本上升,造成資源的浪費(fèi)。但有的經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,壟斷競爭中存在的產(chǎn)品差別可以滿足消費(fèi)者多方面的需要,有助于增進(jìn)消費(fèi)者的福利。在非價(jià)格競爭中,廠商必須不斷開展技術(shù)創(chuàng)新、提高產(chǎn)品質(zhì)量、改進(jìn)服務(wù)方式,也有利于增進(jìn)消費(fèi)者的福利。在這一點(diǎn)上,完全競爭市場就相形見絀了。在完全競爭市場上,產(chǎn)品價(jià)格雖然低廉,但同類產(chǎn)品都是清一色,無法適應(yīng)消費(fèi)需求的多層次性。而且,廠商在創(chuàng)新上也缺少動(dòng)力。

掃描二維碼推送至手機(jī)訪問。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺(tái)發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處。

本文鏈接:http://m.amendment9.com/news/article/650796.html

“高新區(qū)競業(yè)協(xié)議法律咨詢” 的相關(guān)文章

員工工傷誤工費(fèi)的計(jì)算公式是什么?

員工工傷誤工費(fèi)的計(jì)算公式是什么?

一、員工工傷怎么算誤工費(fèi),誤工費(fèi)是怎么算的? 誤工費(fèi)怎么算根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十條規(guī)定誤工費(fèi)根據(jù)受害人的誤工時(shí)間和收入狀況確定。誤工費(fèi)賠償金額誤工收入(天月年)×誤工時(shí)間收入狀況對(duì)應(yīng)的計(jì)算公式一、有固定收入的誤工費(fèi)誤工收入(天月年)誤工時(shí)間注對(duì)有固定...

不服工傷認(rèn)定如何起訴,法律的規(guī)定是什么?

不服工傷認(rèn)定如何起訴,法律的規(guī)定是什么?

一、不服工傷認(rèn)定怎么訴訟,法律是如何規(guī)定的 不服工傷認(rèn)定的,當(dāng)事人可以依法向人民法院提起行政訴訟。《行政訴訟法》第四十六條公民、法人或者其他組織直接向人民法院提起訴訟的,應(yīng)當(dāng)自知道或者應(yīng)當(dāng)知道作出行政行為之日起六個(gè)月內(nèi)提出。法律另有規(guī)定的除外。法律依據(jù) 不服工傷認(rèn)定的,當(dāng)事人可以依法向人民法院提起行...

職工受傷該如何被認(rèn)定為工傷

職工受傷該如何被認(rèn)定為工傷

一、職工受傷存在哪些情形時(shí),應(yīng)該被認(rèn)定為工傷 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷 (一)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的; (二)工作時(shí)間前后在工作場所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的; (三)在工作時(shí)間和工作場所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的; (四...

山東工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么?

山東工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么?

一、山東工傷死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)是什么,山東工傷賠償標(biāo)準(zhǔn) 您好!你咨詢的山東工傷意外死亡賠償標(biāo)準(zhǔn)的問題,律師告訴你依據(jù)我國《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金(一)喪葬補(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資;(注根...

工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)間大全

工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)間大全

一、工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)間,工傷認(rèn)定申請(qǐng)時(shí)間一般是多長 以下即為申請(qǐng)認(rèn)定工傷時(shí)間的具體,謝謝采納!用人單位未按規(guī)定提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)的,工傷職工或者其近親屬、工會(huì)組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會(huì)保險(xiǎn)行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)。提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)應(yīng)當(dāng)...

申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限是多久,申請(qǐng)工傷病殘鑒定需要哪些材料

申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限是多久,申請(qǐng)工傷病殘鑒定需要哪些材料

一、申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限是多久,申請(qǐng)工傷認(rèn)定要哪些材料 一、申請(qǐng)工傷認(rèn)定的期限是多久《工傷保險(xiǎn)條例》第十七條規(guī)定職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請(qǐng)遇有特殊情況經(jīng)報(bào)勞動(dòng)...