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個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是合伙企業(yè)么 關(guān)于個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)

個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是合伙企業(yè)么 關(guān)于個(gè)人獨(dú)資企業(yè)和合伙企業(yè)

一、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是合伙企業(yè)嗎?

女方起訴離婚需要帶的證件;

1起訴狀2份2結(jié)婚證、身份證及復(fù)印件、3有孩子的,帶小孩的戶(hù)口或出生證原件4如果有財(cái)產(chǎn)需要法院分割,還要帶上財(cái)產(chǎn)相關(guān)證據(jù),如房產(chǎn)證、機(jī)動(dòng)車(chē)行駛證等。證據(jù)需要交2份復(fù)印件。?法律依據(jù)《民事訴訟法》第一百二十條?起訴應(yīng)當(dāng)向人民法院遞交起訴狀,并按照被告人數(shù)提出副本。書(shū)寫(xiě)起訴狀確有困難的,可以口頭起訴,由人民法院記入筆錄,并告知對(duì)方當(dāng)事人。第一百二十一條?起訴狀應(yīng)當(dāng)記明下列事項(xiàng)(一)原告的姓名、性別、年齡、民族、職業(yè)、工作單位、住所、聯(lián)系方式,法人或者其他組織的名稱(chēng)、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人的姓名、職務(wù)、聯(lián)系方式;(二)被告的姓名、性別、工作單位、住所等信息,法人或者其他組織的名稱(chēng)、住所等信息;(三)訴訟請(qǐng)求和所根據(jù)的事實(shí)與理由;(四)證據(jù)和證據(jù)來(lái)源,證人姓名和住所。

引用法規(guī)
[1]《民事訴訟法》 第一百二十條
[2]《民事訴訟法》 第一百二十一條

二、個(gè)人獨(dú)資企業(yè)是合伙制企業(yè)嗎

1.設(shè)立方式不同子公司一般是由包括公司在內(nèi)的兩個(gè)以上股東按照《公司法》的規(guī)定設(shè)立,注冊(cè)應(yīng)當(dāng)符合《公司法》對(duì)設(shè)立條件及投資方式的規(guī)定,并到工商部門(mén)領(lǐng)取《企業(yè)法人營(yíng)業(yè)執(zhí)照》,子公司的名稱(chēng)最后一般是某某有限責(zé)任公司或某某股份有限公司。公司設(shè)立分支機(jī)構(gòu),一般是由總公司在其住所地之外向當(dāng)?shù)毓ど虣C(jī)關(guān)提出設(shè)立申請(qǐng),領(lǐng)取《營(yíng)業(yè)執(zhí)照》,分公司的名稱(chēng)最后都是某某分公司。

2.法律地位不同子公司具有法人資格,擁有獨(dú)立的名稱(chēng)、公司章程和組織機(jī)構(gòu),對(duì)外以自己的名義從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),并可以在其自身經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)獨(dú)立開(kāi)展各種業(yè)務(wù)活動(dòng)、從事各類(lèi)民事活動(dòng),獨(dú)立承擔(dān)公司行為所帶來(lái)的一切后果和責(zé)任。但涉及公司利益的重大決策或重大人事安排,仍須由母公司決定。分公司是由總公司在其住所地之外向當(dāng)?shù)毓ど滩块T(mén)提請(qǐng)?jiān)O(shè)立的,其屬于總公司的分支機(jī)構(gòu),不具有法人資格,無(wú)獨(dú)立的名稱(chēng)、公司章程和組織機(jī)構(gòu),雖可以獨(dú)立開(kāi)展業(yè)務(wù)活動(dòng),但必須以總公司分支機(jī)構(gòu)的名義從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng),且只能在公司授權(quán)范圍內(nèi)進(jìn)行。

3.受控制方式不同母公司對(duì)子公司一般不直接控制,多采用間接控制方式,即通過(guò)做出投資決策以及任免子公司董事會(huì)成員來(lái)影響子公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。分公司則不然,其財(cái)產(chǎn)、業(yè)務(wù)、人事受總公司直接控制,并只能在總公司的經(jīng)營(yíng)范圍內(nèi)從事經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。

4.承擔(dān)債務(wù)責(zé)任方式不同子公司具有法人資格,其以自身全部財(cái)產(chǎn)為其經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的債務(wù)承擔(dān)責(zé)任。分公司不僅無(wú)獨(dú)立財(cái)產(chǎn),且在財(cái)務(wù)上須與總公司統(tǒng)一核算,分公司在經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中產(chǎn)生的債務(wù),總公司必須以其全部財(cái)產(chǎn)為限承擔(dān)清償責(zé)任。

5.訴訟中的法律效果不同我國(guó)法人制度的基本精神是法人僅以其自身財(cái)產(chǎn)承擔(dān)民事責(zé)任,因子公司是獨(dú)立法人,故子公司只須以其自身資產(chǎn)為限承擔(dān)民事責(zé)任,除出資人(即子公司的各股東)出資不實(shí)或出資后抽逃資金外,無(wú)法清償?shù)牟糠殖鲑Y人無(wú)須另行承擔(dān)。分公司不是獨(dú)立法人,業(yè)務(wù)開(kāi)展過(guò)程中出現(xiàn)不能履行債務(wù)的情形時(shí),債權(quán)人可以要求總公司承擔(dān)清償義務(wù),在訴訟中可直接以總公司為被告要求其承擔(dān)責(zé)任。

三、個(gè)人獨(dú)資企業(yè),合伙企業(yè),企業(yè)性質(zhì),特點(diǎn),區(qū)別,法律地位,適用范圍

1.到勞動(dòng)行政部門(mén)舉報(bào)。

2.也可以直接申請(qǐng)仲裁(仲裁費(fèi)用200-300元,如果你勝了全部由公司負(fù)擔(dān))。

3.如果對(duì)仲裁結(jié)果不滿(mǎn)意可以在拿到仲裁書(shū)后15天之內(nèi)到法院起訴。

4.根據(jù)國(guó)家規(guī)定在仲裁或訴訟的時(shí)候,你可以要求除在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)全額支付勞動(dòng)者工資報(bào)酬外,還需加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金額。但是,鑒于你沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同,最大的問(wèn)題是你需要證明你跟公司之間的確存在勞動(dòng)關(guān)系。因此你需要收集證據(jù)比如公司曾經(jīng)發(fā)給你的一個(gè)月工資的工資單,出入卡,考勤卡,工作制服,報(bào)銷(xiāo)單據(jù),有公司領(lǐng)導(dǎo)簽字的各種單據(jù),其他非公司員工不可能得知的所有事項(xiàng)。以上就是對(duì)職工沒(méi)簽訂勞動(dòng)合同不給工資怎么辦的解答,僅供參考。

四、有限合伙企業(yè)如何設(shè)立子公司?法律上相關(guān)規(guī)定是什么?

專(zhuān)業(yè)分析

1.合伙企業(yè)法之所以規(guī)定上市公司不得成為對(duì)投資企業(yè)負(fù)連帶責(zé)任的出資人,是為了保護(hù)廣大股東的合法權(quán)益。而上市公司對(duì)其全資子公司是以其出資額為限承擔(dān)責(zé)任,有限責(zé)任的存在已經(jīng)切斷了連帶責(zé)任傳導(dǎo)至上市公司的線(xiàn)路,因此,子公司可以成為普通合伙人。反過(guò)來(lái)講,合伙企業(yè)可以設(shè)立全資子公司。

2.《中華人民共和國(guó)合伙企業(yè)法》第3條規(guī)定國(guó)有獨(dú)資公司、國(guó)有企業(yè)、上市公司以及公益性的事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體不得成為普通合伙人,不能設(shè)立全資子公司。

引用法規(guī)
[1]《中華人民共和國(guó)合伙企業(yè)法》 第3條

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