一、工傷保險責(zé)任糾紛去哪起訴工傷保險糾紛怎么起訴

工傷賠償的程序是在認定工傷后（如可能構(gòu)成傷殘的情況下在工傷傷殘等級鑒定后），確定賠償數(shù)額與用人單位協(xié)商，協(xié)商不成向勞動仲裁委員會提起申訴。在勞動仲裁委員會裁決后，雙方任何一方均可向法院提起訴訟。
以上是工傷保險糾紛怎么起訴的解答，望采納。

二、在煤礦里受的工傷應(yīng)該怎樣起訴，法律程序該怎樣走

1、當(dāng)事人向法院起訴，并遞交起訴狀；

2、法院受理該訴訟并進行立案；

3、向被告發(fā)送起訴狀副本并通知被告答辯；

4、法院安排開庭時間并向雙方發(fā)送傳票；

5、法院進行審理并作出判決。

三、個人辦工傷認定去哪辦？工傷認定由誰來舉證

個人辦工傷認定，應(yīng)當(dāng)?shù)浇y(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障行政部門申請。是否屬于工傷，舉證責(zé)任在用人單位。勞動保障行政部門受理工傷認定申請后，根據(jù)審核需要可以對事故傷害進行調(diào)查核實，用人單位、職工、工會組織、醫(yī)療機構(gòu)以及有關(guān)部門應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。
根據(jù)《工傷保險條例》第十七條第二款規(guī)定，用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。 法律依據(jù)
《工傷保險條例》第十七條
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病，所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi)，向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經(jīng)報社會保險行政部門同意，申請時限可以適當(dāng)延長。
用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的，工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi)，可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十七條
[1]《工傷保險條例》 第十七條