當前位置:首頁 > 工傷賠償 > 正文內(nèi)容

隆堯縣工傷咨詢

隆堯縣工傷咨詢

一、工傷認定的地方在哪里?

具體如下第十七條 職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。以上是關(guān)于工傷認定的地方在哪的相關(guān)回答,請采納。

二、工傷在外地怎么報工傷,有哪些相關(guān)的規(guī)定

法律分析
工傷在外地報工傷應(yīng)在該工傷事故三十天內(nèi)向統(tǒng)籌地區(qū)的社會保險部門提出工傷認定,即在參加工傷保險的地區(qū)進行工傷申報。經(jīng)過工傷鑒定程序后,由工傷保險基金向員工支付賠償金。
法律依據(jù)
《工傷保險條例》第十七條
職工發(fā)生事故傷害或者按照職業(yè)病防治法規(guī)定被診斷、鑒定為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況,經(jīng)報社會保險行政部門同意,申請時限可以適當延長。用人單位未按前款規(guī)定提出工傷認定申請的,工傷職工或者其近親屬、工會組織在事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起1年內(nèi),可以直接向用人單位所在地統(tǒng)籌地區(qū)社會保險行政部門提出工傷認定申請。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十七條

掃描二維碼推送至手機訪問。

版權(quán)聲明:本文由64645在線法律咨詢平臺發(fā)布,如需轉(zhuǎn)載請注明出處。

本文鏈接:http://m.amendment9.com/news/article/672297.html

“隆堯縣工傷咨詢” 的相關(guān)文章

工傷死亡賠償2023標準,法律上的標準是什么?

工傷死亡賠償2023標準,法律上的標準是什么?

一、工傷死亡賠償2023標準,法律上的標準是什么 2023年工傷死亡賠償標準1、喪葬補助金按照當?shù)厣夏甓鹊穆毠ぴ缕骄べY標準計算,賠償六個月;2、賠償給死者親屬的撫恤金按照死者職工工資的一定比例賠付。死者配偶按照職工工資的百分之四十進行賠付,其他近親屬按照百分之三十進行賠付;3、賠償一次性工亡補助金...

工傷認定申請的申請人是誰

工傷認定申請的申請人是誰

一、工傷認定申請的申請人是誰 1、用人單位;用人單位申請的,應(yīng)當在職工發(fā)生事故傷害或者被鑒定、診斷為職業(yè)病,所在單位應(yīng)當自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起的30日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)的勞動保障部門提出。如果有特殊情況,經(jīng)過勞動行政部門同意,該期限可以適當延長。如果用人單位未按照前述規(guī)定提出工...

工傷十級鑒定標準,工傷傷殘鑒定標準

工傷十級鑒定標準,工傷傷殘鑒定標準

一、工傷十級鑒定標準,工傷十級傷殘鑒定標準 根據(jù)新的標準,十級傷殘鑒定標準或十級工傷鑒定標準主要包括如下一些情形,即凡傷殘達到如下情形之一的,均應(yīng)認定為十級傷殘1.符合中度毀容標準中的一項者2.面部有瘢痕,植皮,異物色素沉著或脫失2c2注2為平方.3.全身瘢痕面積4.急性外傷導致椎間盤髓核突出,并伴...

工傷申報條件分析,法律有何規(guī)定?

工傷申報條件分析,法律有何規(guī)定?

一、怎樣才具備報工傷的條件,要詳細,法律有哪些規(guī)定 具備報工傷的條件勞動者在工作時間和工作場所內(nèi),因工作原因受到事故傷害;在上下班途中,受到非本人主要責任的交通事故的;患職業(yè)病的;因工外出期間,由于工作原因受到傷害的等。法律依據(jù)《工傷保險條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當認定為工傷(一)在工作...

下班車禍公司賠償多少?

下班車禍公司賠償多少?

一、下班車禍公司賠償多少 1.交通事故后認定為工傷,可以獲得雙重賠償,但是雙重賠償并不是兩類賠償相加,如何賠償,法律沒有統(tǒng)一規(guī)定,而要看當?shù)氐囊?guī)定,很多地方是差額賠償,就是說先按交通事故賠償處理,賠償金額低于工傷保險待遇標準的,其差額由工傷保險基金補足。有的地方是傷者得到肇事方賠償后,工傷賠償要做一...

在廠里上班腿崴了算工傷嗎?

在廠里上班腿崴了算工傷嗎?

一、在廠里上班腿崴了算不算工傷 算工傷,我國原勞動部1996年發(fā)布的《企業(yè)職工工傷保險試行辦法》對工傷的范圍作了明確規(guī)定。職工由于下列情形之一引起負傷、致殘、死亡的,應(yīng)當認定為工傷,其范圍為1.從事本單位日常生產(chǎn)、工作或本單位負責人臨時指定的工作的,在緊急情況下,雖未經(jīng)本單位負責人指定但從事直接關(guān)系...