私人工地出現(xiàn)工人意外死亡,工地應(yīng)負(fù)法律責(zé)任嗎?
一、私人工地工人在工地意外死亡,工地有責(zé)任嗎?
1、工人在上下班途中遭遇交通事故的,屬于工傷,單位應(yīng)當(dāng)按照《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定對(duì)工人進(jìn)行賠償(工傷死亡的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)《工傷保險(xiǎn)條例》的規(guī)定)。
2、對(duì)于肇事方司機(jī)及車(chē)主,則應(yīng)按照人身?yè)p害賠償?shù)南嚓P(guān)規(guī)定,對(duì)工人進(jìn)行人身?yè)p害賠償(人身?yè)p害賠償?shù)捻?xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見(jiàn)《最高人民法院關(guān)于審理人身?yè)p害賠償案件適用法律若干問(wèn)題的解釋》的規(guī)定)。
3、建議先要求單位承擔(dān)工傷賠償責(zé)任,然后要求車(chē)主和駕駛員承擔(dān)人身?yè)p害賠償責(zé)任。
二、工地施工員死亡,誰(shuí)的責(zé)任?
您好!關(guān)于您咨詢(xún)的“工地施工員死亡,是誰(shuí)的責(zé)任”問(wèn)題回復(fù)如下施工員的死亡符合《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條第一款的情況,應(yīng)該被認(rèn)定為工傷,根據(jù)《工傷保險(xiǎn)條例》第三十七條規(guī)定的“職工因工死亡,其直系親屬按照下列規(guī)定從工傷保險(xiǎn)基金領(lǐng)取喪葬補(bǔ)助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和一次性工亡補(bǔ)助金 ?。ㄒ唬﹩试嵫a(bǔ)助金為6個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資; ?。ǘ┕B(yǎng)親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發(fā)給由因工死亡職工生前提供主要生活來(lái)源、無(wú)勞動(dòng)能力的親屬。標(biāo)準(zhǔn)為配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資。供養(yǎng)親屬的具體范圍由國(guó)務(wù)院勞動(dòng)保障行政部門(mén)規(guī)定; ?。ㄈ┮淮涡怨ね鲅a(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為48個(gè)月至60個(gè)月的統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月平均工資”的標(biāo)準(zhǔn),雇主需要補(bǔ)足差額部分。
引用法規(guī)
[1]《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條
[1]《工傷保險(xiǎn)條例》 第三十七條
三、工地上發(fā)生人身傷亡,是否構(gòu)成刑事責(zé)任?
您好,對(duì)于您提出的問(wèn)題,我的解答是不會(huì)承擔(dān)刑事責(zé)任,如果事故特別大可能涉嫌重大事故責(zé)任罪。《刑法》134條規(guī)定工廠(chǎng)、礦山、林場(chǎng)、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工,由于不服管理、違反規(guī)章制度,或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生的重大傷亡事故或者造成嚴(yán)重后果的,對(duì)直接責(zé)任人員,處3年以下有期徒刑或者拘役情節(jié)特別惡劣的,處3年以上7年以下有期徒刑。從《刑法》的規(guī)定可以看出,所謂重大責(zé)任事故罪,是指工廠(chǎng)、礦山、林場(chǎng)、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工,由于不服管理、違反規(guī)章制度,或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生的重大傷亡事故或者造成嚴(yán)重后果的行為。
四、工地上死亡,誰(shuí)承擔(dān)責(zé)任?
工人因病在施工工地死亡,老板承擔(dān)30%,包工頭承擔(dān)30%,工人自己承擔(dān)40%的責(zé)任。根據(jù)工傷保險(xiǎn)條例規(guī)定,如果是突發(fā)疾病48小時(shí)內(nèi)沒(méi)有搶救過(guò)來(lái),屬于視為工傷,按照條例39條享受工傷待遇。第十四條 職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的
五、工地發(fā)生事故導(dǎo)致人員死亡的刑事責(zé)任問(wèn)題。
您好,關(guān)于“工地有人死亡是不是刑事責(zé)任?”這個(gè)問(wèn)題,我的解答如下不會(huì)承擔(dān)刑事責(zé)任,如果事故特別大可能涉嫌重大事故責(zé)任罪?!缎谭ā?p>134條規(guī)定工廠(chǎng)、礦山、林場(chǎng)、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工,由于不服管理、違反規(guī)章制度,或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生的重大傷亡事故或者造成嚴(yán)重后果的,對(duì)直接責(zé)任人員,處3年以下有期徒刑或者拘役情節(jié)特別惡劣的,處3年以上7年以下有期徒刑。從《刑法》的規(guī)定可以看出,所謂重大責(zé)任事故罪,是指工廠(chǎng)、礦山、林場(chǎng)、建筑企業(yè)或者其他企業(yè)、事業(yè)單位的職工,由于不服管理、違反規(guī)章制度,或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生的重大傷亡事故或者造成嚴(yán)重后果的行為。六、工地干活死亡責(zé)任怎么分
在工地干活受傷致死屬于工傷死亡,由工傷保險(xiǎn)或用人單位承擔(dān)賠償責(zé)任,如果因?yàn)楣び堰`章操作致人死亡,那工友要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任,在用人單位賠償后可以向工友追償。
法律依據(jù)為《工傷保險(xiǎn)條例》第十四條職工有下列情形之一的,應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷(一)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因工作原因受到事故傷害的;(二)工作時(shí)間前后在工作場(chǎng)所內(nèi),從事與工作有關(guān)的預(yù)備性或者收尾性工作受到事故傷害的;(三)在工作時(shí)間和工作場(chǎng)所內(nèi),因履行工作職責(zé)受到暴力等意外傷害的;(四)患職業(yè)病的;(五)因工外出期間,由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要責(zé)任的交通事故或者城市軌道交通、客運(yùn)輪渡、火車(chē)事故傷害的;(七)法律、行政法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為工傷的其他情形。
引用法規(guī)
[1]《工傷保險(xiǎn)條例》 第十四條
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