一、養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶辭職后處理方式

1、養(yǎng)老保險(xiǎn)有個(gè)人賬戶，身份證號(hào)就是帳號(hào)，辭職后可以有三種處理方式
一是停止交費(fèi)，形成繳費(fèi)年限中斷，個(gè)人賬戶積累停止，但只要時(shí)間不長(zhǎng)對(duì)今后影響不大；
二是由個(gè)人全額繳納，即不中斷繳費(fèi)把過去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納，但這樣個(gè)人負(fù)擔(dān)較重不太合算；
三是如果到外地謀職可以辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，到新的就業(yè)地區(qū)。

二、養(yǎng)老保險(xiǎn)有個(gè)人賬戶，身份證號(hào)就是帳號(hào)，辭職后可以有三種處理方式是什么

養(yǎng)老保險(xiǎn)有個(gè)人賬戶，身份證號(hào)就是帳號(hào)，辭職后可以有三種處理方式

1、是停止交費(fèi)，形成繳費(fèi)年限中斷，個(gè)人賬戶積累停止，但只要時(shí)間不長(zhǎng)對(duì)今后影響不大；

2、是由個(gè)人全額繳納，即不中斷繳費(fèi)把過去連同企業(yè)繳納的部分一并自己繳納，但這樣個(gè)人負(fù)擔(dān)較重不太合算；

3、是如果到外地謀職可以辦理保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)，到新的就業(yè)地區(qū)。不管哪種方法，找到新的工作單位按原帳號(hào)繼續(xù)繳費(fèi)即可，不用補(bǔ)交，但就是不能退。
　　

三、從事業(yè)單位辭職，養(yǎng)老保險(xiǎn)怎么辦?

一、養(yǎng)老保險(xiǎn)最低交納年限為180個(gè)月即15年時(shí)間，可以多交，到時(shí)就可以多領(lǐng)取。同時(shí)，養(yǎng)老保險(xiǎn)可以累計(jì)計(jì)算交納年限，即斷斷續(xù)續(xù)交納是允許的。醫(yī)療保險(xiǎn)至少需要交納25/

30年，達(dá)到退休年齡就可以申請(qǐng)享受養(yǎng)老金待遇和醫(yī)療報(bào)銷（只要續(xù)費(fèi)平時(shí)也是可以的）。
現(xiàn)在的退休年齡為男性60歲，女性55歲。當(dāng)然從事高風(fēng)險(xiǎn)工種，失去勞動(dòng)能力等特殊情況可以申請(qǐng)?zhí)崆巴诵莶㈩I(lǐng)取養(yǎng)老金待遇。
個(gè)人繳納養(yǎng)老金需要將自己的檔案從原單位轉(zhuǎn)到人社局檔案代理中心，在那里辦理人事代理后便可以自己繳納養(yǎng)老金。自己繳納養(yǎng)老金，需要個(gè)人承擔(dān)全部養(yǎng)老金費(fèi)用，至少繳滿15年。之前單位為梁先生繳納的5年養(yǎng)老金，可以與以后的養(yǎng)老金合并在一起進(jìn)行計(jì)算所繳年限。
二、關(guān)于機(jī)關(guān)事業(yè)單位離職人員養(yǎng)老保險(xiǎn)有關(guān)問題的處理意見

1、機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員離職后，在到達(dá)男滿60周歲、女滿55周歲時(shí)未參加過企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)或者已經(jīng)參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)但累計(jì)繳費(fèi)年限不滿15年的，如具有戶籍，可申請(qǐng)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)延長(zhǎng)繳費(fèi)。參加企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)后并延長(zhǎng)繳費(fèi)至累計(jì)繳費(fèi)年限滿15年（其中實(shí)際繳費(fèi)年限滿5年）的，可申請(qǐng)辦理按月享受企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇。

2、上述人員延長(zhǎng)繳費(fèi)滿5年或年滿70周歲后累計(jì)繳費(fèi)年限仍不足15年（或?qū)嶋H繳費(fèi)年限不滿5年）的，可以申請(qǐng)一次性繳費(fèi)至滿15年且實(shí)際繳費(fèi)年限滿5年。

3、符合本意見第二條一次性繳費(fèi)的，補(bǔ)足的年限以申請(qǐng)延長(zhǎng)繳費(fèi)時(shí)間為準(zhǔn)，以向前推移填空的方式確定具體補(bǔ)繳年份，按對(duì)應(yīng)年份適用的職工平均工資、

20%的繳費(fèi)比例和基本養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶利率計(jì)算補(bǔ)繳額。補(bǔ)繳年限的繳費(fèi)工資指數(shù)計(jì)算，按照《江蘇省勞動(dòng)保障廳關(guān)于印發(fā)〈〈江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定〉實(shí)施意見〉的通知》（蘇勞社險(xiǎn)〔

2007〕24號(hào)）第十八條補(bǔ)繳費(fèi)的繳費(fèi)工資指數(shù)計(jì)算辦法執(zhí)行。

4、本意見中實(shí)際繳費(fèi)年限包含本人參加差額撥款、自收自支事業(yè)單位社會(huì)養(yǎng)老統(tǒng)籌繳費(fèi)的年限。

5、機(jī)關(guān)事業(yè)單位離職人員連續(xù)工齡（視同繳費(fèi)年限）的計(jì)算仍按照國(guó)家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

6、本意見所稱“機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員”是指經(jīng)縣（區(qū)）以上人力資源（原人事、勞動(dòng)）部門批準(zhǔn)招收錄用的機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編工作人員。

引用法規(guī)
[1]《江蘇省勞動(dòng)保障廳關(guān)于印發(fā)〈〈江蘇省企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)規(guī)定〉實(shí)施意見〉的通知》 第十八條