一、企業(yè)勞動用工糾紛訴訟時效是多長時間同學遇到勞動糾紛，那勞動糾紛時效期是多長時間

　勞動訴訟時效計算
　　訴訟時效期間從知道或者應當知道權(quán)利被侵害時起計算。但是，從權(quán)利被侵害之日起超過二十年的，人民法院不予保護。有特殊情況的，人民法院可以延長訴訟時效期間。
　　超過訴訟時效期間，當事人自愿履行的，不受訴訟時效限制。
　　在訴訟時效期間的最后六個月內(nèi)，因不可抗力或者其他障礙不能行使請求權(quán)的，訴訟時效中止。從中止時效的原因消除之日起，訴訟時效期間繼續(xù)計算。
　　訴訟時效因提起訴訟、當事人一方提出要求或者同意履行義務而中斷。從中斷時起，訴訟時效期間重新計算。
　　規(guī)定按照小時計算期間的，從規(guī)定時開始計算。規(guī)定按照日、月、年計算期間的，開始的當天不算入，從下一天開始計算。
　　期間的最后一天是星期日或者其他法定休假日的，以休假日的次日為期間的最后一天。期間的最后一天的截止時間為二十四點。有業(yè)務時間的，到停止業(yè)務活動的時間截止。以上就是對勞動糾紛時效期是多長時間的解答，希望對您有幫助

二、經(jīng)濟糾紛的訴訟時效多長時間，訴訟時效是多久

您好！關(guān)于訴訟時效是多長時間的問題，一般訴訟有效期　　最高人民檢察院認為需要追訴的，就是需要追究刑事責任的，也就是最高人民檢察院有權(quán)決定對于已經(jīng)過了最長追訴時效后仍追究刑事責任（一般情況下是不追究的，除非涉及國際聲譽或者嚴重危害國家安全的案件）。 　　刑事案件，不同案情有不同的訴訟時效（追訴時效），《刑法》規(guī)定犯罪經(jīng)過下列期限不再追訴 　?。ㄒ唬┓ǘㄗ罡咝虨椴粷M五年有期徒刑的，經(jīng)過五年； 　?。ǘ┓ǘㄗ罡咝虨槲迥暌陨喜粷M十年有期徒刑的，經(jīng)過十年； 　?。ㄈ┓ǘㄗ罡咝虨槭暌陨嫌衅谕叫痰?，經(jīng)過十五年； 　?。ㄋ模┓ǘㄗ罡咝虨闊o期徒刑、死刑的，經(jīng)過二十年。如果二十年以后認為必須追訴的，須報請最高人民檢察院核準。 　　民事案件，一般訴訟時效為2年，下列案件訴訟時效為一年 　?。ㄒ唬┥眢w受到傷害要求賠償?shù)模?　?。ǘ┏鍪圪|(zhì)量不合格的商品未聲明的； 　?。ㄈ┭痈痘蛘呔芨蹲饨鸬?； 　?。ㄋ模┘拇尕斘锉粊G失或者損毀的。 　　均自知道或者應當知道權(quán)益受侵害之日起計算。 　　行政案件，《行政訴訟法》規(guī)定公民、法人或者其他組織直接向人民法院提起訴訟的，應當在知道作出具體行政行為之日起三個月內(nèi)提出。法律另有規(guī)定的除外。同時最高人民法院作出司法解釋 　　行政機關(guān)作出具體行政行為時，沒有制作或者沒有送達法律文書，公民、法人或者其他組織不服向人民法院起訴的，只要能證明具體行政行為存在，人民法院應當依法受理。 　　行政機關(guān)作出具體行政行為時，未告知公民、法人或者其他組織訴權(quán)或者起訴期限的，起訴期限從公民、法人或者其他組織知道或者應當知道訴權(quán)或者起訴期限之日起計算，但從知道或者應當知道具體行政行為之日起最長不得超過2年。 　　復議決定未告知公民、法人或者其他組織訴權(quán)或者法定起訴期限的，適用前款規(guī)定。 　　公民、法人或者其他組織不知道行政機關(guān)作出的具體行政行為的，其起訴期限從知道或者應當知道該具體行政行為之日起計算。對涉及不動產(chǎn)的具體行政行為從作出之日起超過20年、其他具體行政行為從作出之日起超過5年提起訴訟的，人民法院不予受理。