一、公司解除勞動合同，單位不解聘怎么辦？

關于“公司解除勞動合同，單位不解聘怎么辦？”的相關解答如下關于公司不解除勞動合同，首先要搞清楚為什么開除你，如果你沒有過錯，公司無故解除勞動合同，那么這個開除的通知是無效的，嚴重損害了你個人權(quán)益；如果你個人存在嚴重過錯，違反勞動合同約定或者違反公司的規(guī)章制度、法律規(guī)定等等，公司按照有關規(guī)定采取開除的處理決定，是有法可依的，你就應該接受處理結(jié)果，主動到公司按流程辦理離職手續(xù)；反之的話你就可以繼續(xù)上班，實在不行就可以申請勞動仲裁！

二、解聘合同書范本，解除合同

解除合同需要對幾種情況作出特別規(guī)定對法律、法規(guī)授權(quán)的組織的具體行政行為不服的，分別向直接管理該組織的地方人民政府、地方人民政府工作部門或者國務院部門申請行政復議；對兩個以上行政機關以共同的名義作出的具體行政行為不服的，向其共同上一級行政機關申請行政復議；對被撤銷的行政機關在撤銷前所作出的具體行政行為不服的，向繼續(xù)行使其職權(quán)的行政機關的上一級行政機關申請行政復議。解除合同書范本就是這樣。