一、"在工作時間內，突發(fā)疾病，但未死亡算不算工傷？"

只有在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的；
才能視同工傷，因此，在工作時間內，突發(fā)疾病，但未死亡的不屬于工傷，除非突發(fā)的是經(jīng)過診斷確認的職業(yè)病除外。
【法律依據(jù)】《工傷保險條例》第十五條，職工有下列情形之一的，視同工傷
（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受工傷保險待遇；職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十五條

二、突發(fā)疾病，未死亡，算工傷嗎

只要事實勞動關系成立，就可以算工傷。
《工傷保險條例》第十四條　職工有下列情形之一的，應當認定為工傷
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業(yè)病的；
（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。
第十五條　職工有下列情形之一的，視同工傷
（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十四條
[2]《工傷保險條例》 第十五條

三、上班時間突發(fā)死亡算工傷嗎？

根據(jù)《工傷保險條例》第十五條第（一）項對上班時間突發(fā)疾病算工傷嗎這個問題的規(guī)定，職工在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病當場死亡的，以及職工在工作時間和工作崗位突發(fā)疾病后沒有當時死亡，但在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的，才應當視同工傷。而職工在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運渡輪、火車事故傷害應當認定為工傷，但上班途中突發(fā)疾病不屬上述事故傷害，因此不能認定為工傷。如果還有不明白的地方，可以咨詢聽律網(wǎng)網(wǎng)相關律師，根據(jù)你的實際情況，為你解決問題。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十五條

四、上班時間突發(fā)疾病，沒有死亡，屬于工傷嗎

上班時間發(fā)生的疾病并不一定屬于工傷范疇，通常來講，除非是職業(yè)病或者在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的，否則不作為工傷處理。
【法律依據(jù)】《工傷保險條例》第十五條，職工有下列情形之一的，視同工傷
（一）在工作時間和工作崗位，突發(fā)疾病死亡或者在48小時之內經(jīng)搶救無效死亡的；
（二）在搶險救災等維護國家利益、公共利益活動中受到傷害的；
（三）職工原在軍隊服役，因戰(zhàn)、因公負傷致殘，已取得革命傷殘軍人證，到用人單位后舊傷復發(fā)的。
職工有前款第（一）項、第（二）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受工傷保險待遇；
職工有前款第（三）項情形的，按照本條例的有關規(guī)定享受除一次性傷殘補助金以外的工傷保險待遇。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十五條

五、在上班時間突發(fā)死亡算不算工傷？

在道路上醉酒駕駛機動車的，處拘役，并處罰金。拘役的期限，為一個月以上六個月以下。在道路上駕駛機動車，有下列情形之一的，處拘役，并處罰金（一）追逐競駛，情節(jié)惡劣的;（二）醉酒駕駛機動車的;（三）從事校車業(yè)務或者旅客運輸，嚴重超過額定乘員載客，或者嚴重超過規(guī)定時速行駛的;（四）違反危險化學品安全管理規(guī)定運輸危險化學品，危及公共安全的。

六、上班路上意外死亡，算工傷嗎？

1、在上班路上，到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的，應當認定為工傷。

2、《工傷保險條例》
第十四條
職工有下列情形之一的，應當認定為工傷
（一）在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；
（二）工作時間前后在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；
（三）在工作時間和工作場所內，因履行工作職責受到暴力等意外傷害的；
（四）患職業(yè)病的；
（五）因工外出期間，由于工作原因受到傷害或者發(fā)生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要責任的交通事故或者城市軌道交通、客運輪渡、火車事故傷害的；
（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定應當認定為工傷的其他情形。

引用法規(guī)
[1]《工傷保險條例》 第十四條