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陪產(chǎn)假天數(shù)包含節(jié)假日嗎

陪產(chǎn)假天數(shù)包含節(jié)假日嗎

一、陪產(chǎn)假天數(shù)含節(jié)假日嗎

陪產(chǎn)假不包括法定節(jié)假日。其實(shí)，在我國現(xiàn)行的《勞動(dòng)法》中，目前只有對(duì)女職工休產(chǎn)假的具體規(guī)定，沒有對(duì)男職工休陪產(chǎn)假的明確規(guī)定，由于沒有全國性的統(tǒng)一規(guī)定，男方的陪產(chǎn)假的計(jì)算方法一般體現(xiàn)在一些地方法規(guī)中，也因此存在地區(qū)差異，具體要看各地方勞動(dòng)與社會(huì)保障部門計(jì)劃生育方面的相應(yīng)規(guī)定。

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一、女職工產(chǎn)假可以休息多長時(shí)間？ 女職工生育享受98天產(chǎn)假，其中產(chǎn)前可以休假15天；難產(chǎn)的，增加產(chǎn)假15天；生育多胞胎的，每多生育1個(gè)嬰兒，增加產(chǎn)假15天。女職工懷孕未滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受15天產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月流產(chǎn)的，享受42天產(chǎn)假。二、女職工產(chǎn)假一般休多長時(shí)間，女職工產(chǎn)假多久休一次 產(chǎn)假98天，...

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