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秀動(dòng)經(jīng)營(yíng)平臺(tái)

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 17:09:502
秀動(dòng)經(jīng)營(yíng)平臺(tái)
勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同而在勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。...

勞務(wù)派遣與勞動(dòng)合同的區(qū)別

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 17:02:062
勞務(wù)派遣與勞動(dòng)合同的區(qū)別
一、雇傭合同與勞動(dòng)合同的區(qū)別勞動(dòng)合同與雇傭合同有什么區(qū)別 聘用合同在許多時(shí)候就是聘用合同，在法律上并無(wú)區(qū)別，只是叫法不同，就像協(xié)議和合同。但兩者在使用使用中，因?yàn)槿藶榈恼J(rèn)識(shí)不同，或者顯尊貴，顯專(zhuān)業(yè)，區(qū)分事業(yè)單位或政府單位和一般企業(yè)公司或者在單位的位置高低等，會(huì)用聘任合同，而不是勞...

勞動(dòng)合同試用期規(guī)定

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 16:47:552
勞動(dòng)合同試用期規(guī)定
一、勞動(dòng)合同試用期的規(guī)定是怎樣的，規(guī)定是什么勞動(dòng)合同試用期內(nèi)規(guī)定 法律分析勞動(dòng)合同試用期規(guī)定同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期；勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期；三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上的，試用...

信用卡逾期能買(mǎi)保險(xiǎn)嗎

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 16:42:512
信用卡逾期能買(mǎi)保險(xiǎn)嗎
社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)糾紛屬于勞動(dòng)爭(zhēng)議，產(chǎn)生社會(huì)保險(xiǎn)糾紛可以采取三種處理方式，即行政處理的方式、司法救濟(jì)的方式、社會(huì)參與和監(jiān)督的方式。...

員工離職公司不批準(zhǔn)怎么辦？

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 16:40:332
員工離職公司不批準(zhǔn)怎么辦？
勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同而在勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。...

就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同的區(qū)別

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 16:34:532
就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同的區(qū)別
一、就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同的區(qū)別和聯(lián)系 就業(yè)協(xié)議與勞動(dòng)合同是用人單位聘用畢業(yè)生所訂立的兩種書(shū)面協(xié)議，二者分處兩個(gè)相互聯(lián)系的不同的階段，并發(fā)揮不同的作用。就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同的區(qū)別和聯(lián)系1、主體不同。就業(yè)協(xié)議的主體是畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校，其中畢業(yè)生與用人單位的主體作用不言而喻，學(xué)校作為...

法定工作時(shí)間

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 16:31:442
法定工作時(shí)間
一、勞動(dòng)法規(guī)定工作時(shí)間是多少，每月工作時(shí)間多少 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》第三十六條國(guó)家實(shí)行勞動(dòng)者每日工作時(shí)間不超過(guò)八小時(shí)、平均每周工作時(shí)間不超過(guò)四十四小時(shí)的工時(shí)制度?！　〉谌藯l用人單位應(yīng)當(dāng)保證勞動(dòng)者每周至少休息一日?！　〉谒氖粭l用人單位由于生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)需要，經(jīng)與工會(huì)和勞動(dòng)者協(xié)商...

企業(yè)如何防范法律風(fēng)險(xiǎn)

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 16:28:092
企業(yè)如何防范法律風(fēng)險(xiǎn)
勞動(dòng)關(guān)系是指勞動(dòng)者與用人單位依法簽訂勞動(dòng)合同而在勞動(dòng)者與用人單位之間產(chǎn)生的法律關(guān)系。勞動(dòng)關(guān)系自用工之日起建立。...

職業(yè)病防治法實(shí)施

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 16:26:472
職業(yè)病防治法實(shí)施
一、職業(yè)病防治法實(shí)施時(shí)間是多久？ 1、《職業(yè)病防治法》由中華人民共和國(guó)第九屆全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)第二十四次會(huì)議于2001年10月27日通過(guò)，自2002年5月1日起施行。2、本法所稱(chēng)職業(yè)病，是指企業(yè)、事業(yè)單位和個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織的勞動(dòng)者在職業(yè)活動(dòng)中，因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒...

一切險(xiǎn)包括哪些？

法律咨詢(xún)網(wǎng)2023-07-31 16:25:402
一切險(xiǎn)包括哪些？
一、五險(xiǎn)一金，指養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)。 什么是五險(xiǎn)一金，五險(xiǎn)指的是養(yǎng)老保險(xiǎn)，醫(yī)療保險(xiǎn)，失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)。一金指的是住房公積金，其中養(yǎng)老醫(yī)療失業(yè)保險(xiǎn)和住房公積金由企業(yè)和員工共同繳納，工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)則完全由企業(yè)單方承擔(dān)。《社會(huì)保險(xiǎn)法》第2條...